ကူးသန်းရောင်းဝယ်ရေး အေဂျင်စီ သဘောတူညီချက်ဆိုသည်မှာ အေးဂျင့်တစ်ဦးသည် ကော်မရှင်နှင့် ဆန့်ကျင်၍ အဓိကစာချုပ်များအတွက် ညှိနှိုင်းရန်နှင့် အဓိကစာချုပ်၏အမည်ဖြင့် ၎င်းတို့ကို ချုပ်ဆိုရန် လုပ်ဆောင်သည့် စာချုပ်ဖြစ်သည်။ အေးဂျင့်သည် လွတ်လပ်သော်လည်း ဥပဒေပြဋ္ဌာန်းချက်များအရ ကာကွယ်မှုကို ရရှိသည်။
မာတိကာ
ဥပဒေအခြေခံ
ဤစနစ်သည် ဒတ်ချ်ပြည်သူ့ဥပဒေ ပုဒ်မ ၇:၄၂၈ မှ ၇:၄၄၅ အထိဖြစ်ပြီး ညွှန်ကြားချက် ၈၆/၆၅၃/EEC မှ ဆင်းသက်လာသည်။ ပုဒ်မ ၇:၄၂၈ သည် အဓိပ္ပာယ်ဖွင့်ဆိုချက်နှင့် ပုဒ်မ ၇:၄၃၁ တွင် အေးဂျင့်မှ ၎င်းတို့ကို ပြင်ဆင်သည့်နေရာတွင် အဆုံးသတ်ပြီးနောက် ရရှိသော အမိန့်များအပါအဝင် ကော်မရှင်ရရှိခွင့်ကို ပေးထားသည်။ ပုဒ်မ ၇:၄၃၇ သည် အဓိကကျသောကုမ္ပဏီအား ကော်မရှင်ထုတ်ပြန်ချက်ပေးရန်နှင့် အေးဂျင့်အား စာအုပ်များကို ဝင်ရောက်ကြည့်ရှုခွင့်ပေးရန် လိုအပ်သည်။ ပုဒ်မ ၇:၄၃၇ နှင့် ၇:၄၃၉ တို့သည် ပထမနှစ်တွင် တစ်လမှ အများဆုံး လေးလအထိ မြင့်တက်လာသော အသိပေးချိန်ကာလကို အုပ်ချုပ်သည်။ ပုဒ်မ ၇:၄၄၂ သည် ကောင်းမွန်သောဆန္ဒလျော်ကြေးကို ပေးသည်- ရပ်စဲသည့်အခါ အေးဂျင့်သည် ဖောက်သည်အသစ်များ သို့မဟုတ် သိသိသာသာတိုးလာသော လည်ပတ်ငွေနှင့် အဓိကကျသောကုမ္ပဏီသည် အကျိုးခံစားခွင့်ရှိနေဆဲဖြစ်ပြီး တစ်နှစ်စာလုပ်ခလစာဖြင့် ကန့်သတ်ထားသည်။ ပုဒ်မ ၇:၄၄၃ သည် ယှဉ်ပြိုင်မှုမရှိသော စည်းကမ်းချက်ကို နှစ်နှစ်နှင့် သတ်မှတ်ထားသော နယ်မြေနှင့် ဖောက်သည်များအတွက်သာ ကန့်သတ်ထားသည်။
လက်တွေ့တွင်မည်သို့အလုပ်လုပ်သည်
ဖြန့်ဖြူးသူနှင့် ကွာခြားချက်မှာ အခြေခံကျသည်- ဖြန့်ဖြူးသူသည် ၎င်း၏ကိုယ်ပိုင်အကောင့်အတွက် ဝယ်ယူရောင်းချပြီး တရားဝင်ကောင်းမွန်သော လျော်ကြေးမရှိသော်လည်း အေးဂျင့်တွင်ရှိသည်။ ဖြန့်ဖြူးမှုဟု အညွှန်းတပ်ထားသော်လည်း အနှစ်သာရအားဖြင့် အေဂျင်စီတွင်ရှိသော စာချုပ်များကို တရားရုံးများက ၎င်းတို့၏ အကြောင်းအရာအပေါ် အခြေခံ၍ အကဲဖြတ်သည်။ အဓိကစာချုပ်အတွက် ရပ်စဲခြင်းမပြုမီ ကောင်းမွန်သော လျော်ကြေးကို တွက်ချက်ရန် ပေးချေပြီး အောင်မြင်သော အေးဂျင့်အတွက် ၎င်းသည် သိသာထင်ရှားသော ပမာဏတစ်ခုဖြစ်သည်။
ဘယ်နေရာမှာ မှားသွားလဲ
အဓိကကုမ္ပဏီများသည် အကြောင်းကြားစာကာလတိုတောင်းလွန်းသောအခါ ရပ်စဲပြီး ပျက်စီးဆုံးရှုံးမှုများအတွက် တာဝန်ရှိသည်။ ဒုတိယအမှားတစ်ခုမှာ လုပ်၍မရသော ကောင်းမွန်သောဆန္ဒလျော်ကြေးကို ချန်လှပ်ထားခြင်းဖြစ်သည်- ပြဋ္ဌာန်းချက်သည် အေးဂျင့်အတွက် မဖြစ်မနေလိုအပ်ပါသည်။ တတိယအချက်မှာ ဥပဒေအရ ပြဋ္ဌာန်းထားသော်လည်း နောက်ဆက်တွဲအမိန့်များအတွက် ကော်မရှင်သည် မပေးဆောင်ရသေးပါ။
ဆက်စပ်ဝေါဟာရများ
အေဂျင်စီသဘောတူညီချက်သည် franchise သဘောတူညီချက် နှင့်အတူ ရှိနေပြီး ၊ ယှဉ်ပြိုင်မှုမရှိသည့်အချက် နှင့် ပုံမှန်မဟုတ်သော ရပ်စဲမှုအတွက် လျော်ကြေးငွေများ နှင့် ချိတ်ဆက်ထားသည်။
သင့်အေဂျင်စီ ပြီးဆုံးသွားပြီလား ဒါမှမဟုတ် ရပ်စဲခံရတော့မှာလား။ ကျွန်ုပ်တို့ရဲ့ ကော်ပိုရိတ်ဥပဒေကျွမ်းကျင်သူတွေက ရပိုင်ခွင့်တွေကို တွက်ချက်ပေးပါတယ်။
